实行缴费年限累计计算、家庭联动是不可或缺的激励机制

　　大连理工大学管理学院教授陈仰东在本刊撰文指出

　　如何使自愿性参保缴费可持续?就要研究与自愿性相配套的政策举措以建立合理稳定筹资机制。实践中正在探索又颇有微词的家庭联动做法和多缴多补、长缴长补等政策应当坚持。家庭是最小单位，全民参保当然家庭每个成员不能例外，不能只参老不参小、只参病人不参健康人。为了化解逆向选择的道德风险，必须以德治德。家庭成员之间共御风险本来就是国人传统，中国土地上成长的社会保险制度应当充分吸取本土营养，家庭联动做法有利于全员参保、全员缴费、全员保障。此外，鼓励长缴者多得也应该成为一项政策。一方面，在分配政府补贴时，在公平前提下，对多缴者多补，长缴者多补;另一方面，可以把缴费年限作为个人权益的一种，累计缴费年限达到规定值时不再缴费。社保法对缴费符合规定年限的退休人员不再缴费的规定，为实行累计缴费年限政策提供了法律依据。